Внимание, конкурс!

Дата размещения: 28.08.2018 12:03
Дата изменения: 20.08.2021 17:27


Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы области в министерстве культуры и национальной политики области

Высшая группа должностей категории «руководители»

 - заместитель министра культуры и национальной политики области

Области профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего: Управление в сфере культуры и национальной политики. Регулирование жилищно-коммунального хозяйства и строительства. Регулирование бюджетной системы. Регулирование экономики, деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства.

Виды профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего: Регулирование в сфере сохранения музейного, библиотечного и кинофонда Российской Федерации. Регулирование в сфере капитального строительства и капитального ремонта. Бюджетная политика в сфере государственного управления, судебной системы, государственной гражданской службы. Бюджетное регулирование в сфере культуры и туризма. Регулирование контрактной системы.

Квалификационные требования: 

по образованию: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по направлениям подготовки (специальностям), входящим в укрупненные группы «Экономика и управление», «Юриспруденция», «Образование и педагогические науки», «Социология и социальная работа», «Культуроведение и социокультурные проекты», «Искусствознание», «Техника и технологии строительства», «Информатика и вычислительная техника», или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

по стажу: не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

знания и умения: в соответствии с должностным регламентом.

Краткое описание должностных обязанностей:

- принятие мер по обеспечению финансовой устойчивости сферы культуры и архивного дела в Амурской области;

-    участие в разработке и рассмотрении проекта областного бюджета, организации его исполнения и осуществлении контроля за исполнением бюджета;

- разработка перспективных и ежегодных прогнозов, текущих планов деятельности учреждений культуры области. Участие в пределах своей компетенции в реализации федеральных и областных государственных (комплексных) программ развития культуры, национальной политики и архивного дела;

- осуществление анализа состояния экономического направления, материально-технического обеспечения, юридической работы, определение концепции и стратегии их развития;

- координация оперативного освещения деятельности министерства, а также социально-значимых событий в сфере культуры, национальной политики и архивного дела Амурской области;

- участие в организации и проведении областных культурно-массовых мероприятий (смотры, конкурсы, фестивали, выставки, выставки-продажи, аукционы, симпозиумы, конференции, семинары, музейный и библиотечный обмен и другие мероприятия в сфере культуры, национальной политики и архивного дела);

- участие в подготовке и выполнении документов стратегического планирования в области цифровой трансформации;

- и др.

Условия прохождения службы: служебное время с 9.00 до 18.00, обед с 13.00 до 14.00, установлен ненормированный служебный день, предусмотрены командировки в размере 10 % служебного времени.

Методы оценки: тестирование, индивидуальное собеседование с членами конкурсной комиссии.

Квалификационное требование для замещения должности гражданской службы категории «руководители» высшей группы должностей гражданской службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется к гражданам, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года.

Права, ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, показатели эффективности и результативности в соответствии с должностным регламентом.

Подача документов в электронном виде

Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: 675023, Амурская обл., г. Благовещенск, ул. Ленина, д. 135, каб. 213, с 14.00 до 18.00.

Окончание приема документов для участия в конкурсе – 9 сентября 2021 года.

Дата проведения собеседования с конкурсной комиссией – не позднее 8 октября 2021 года.

Место проведения конкурса: Амурская обл., г. Благовещенск, ул. Ленина, д. 135

Порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы области (формирование кадрового резерва)

Дополнительную информацию можно получить по телефонам: (4162) 23-16-85, 23-16-84, 23-16-83, 23-16-88.